Kam skirtas šis seminaras?
Vadovams, komandos lyderiams, personalo specialistams, projektų vadovams ir visiems, norintiems kurti aukštos veiklos komandas ir išlaikyti jų efektyvumą.
Komandos formavimas ir performavimas yra sudėtingi, tačiau esminiai procesai norint sukurti aukštos veiklos komandas. Šio seminaro metu išmoksite, kaip efektyviai formuoti komandas, išnaudoti jų potencialą, taip pat kaip valdyti pokyčius ir adaptaciją komandos performavimo etapuose, kad pasiektumėte geriausius rezultatus.
Seminaro temos:
- Darbuotojo pasichologinis portretas. Kas tai?
- Kodėl yra svarbu mokėti, gebėti nustatyti darbuotojo ne tik kompetencijas, bet ir psichologinį portretą?
- Komandos formavimas/performavimas. Kaip sukurti subalansuotą komandos sudėtį, atsižvelgiant į narių psichologinį portretą, bei kompetencijas?
- Pokyčių valdymas. Kaip adaptuoti komandą ir jos strategijas, kai pasikeičia vaidmenys, sąlygos
- Vadovo vaidmuo komandos performavime. Kaip lyderis gali palaikyti komandos dinamiką ir skatinti nuolatinį tobulėjimą?
Ką sužinosite ir išmoksite?
- Suprasti komandos formavimo ir performavimo etapus bei jų svarbą norint pasiekti aukščiausiems rezultatams.
- Efektyviai valdyti komandos vystymąsi ir išlaikyti aukštą jos našumą.
- Lavinti gebėjimą dirbti su skirtingais komandos nariais, jų poreikiais, stiprybėmis bei silpnybėmis.
Trukmė: 2 – 4 val. (4val. įskaitant praktinius užsiėmimus ir diskusijas).
Pranešėjas: Specialiųjų operacijų pajėgų atsargos karys, mentorius, koučeris, knygos ,,Komanda – vienas kumštis” autorius – Vidas Padimanskas.
Seminaro užsakymo forma
Dalyvių skaičius kainai įtakos neturi. Užsakius seminarą su jumis bus susisiekta.